Kamu İlan - Personel Alımı
13 TEMMUZ Cumartesi 03:42

KPSS KPSS Şartı Olmadan Kamu Dairesine Personel Alımı Olmadan Kamu Dairesine Personel Alımı

Belediye Kurumuna KPSS şartı istemeden kamu personel alım süreçleri devam ediyor. Devlet dairesi kurumu tarından yayınlan iş ilanı halen aktif olup personel adayların başvurularını yapabileceklelerdir. Başvuru ile detaylar aşağıda sunuldu.

İŞKUR
Giriş Tarihi : 06-01-2023 23:26
KPSS KPSS Şartı Olmadan Kamu Dairesine Personel Alımı Olmadan Kamu Dairesine Personel Alımı

Belediye Kurumuna Alım Bilgilendirmesi

Çamlıbel Belediye Başkanlığı tarafından kamu dairesine personel istihdamları gerçekleştirilmek üzeri İŞKUR sayfasından ilgili ilan başvuru ekranları aktif hale getirilmiş olup başvuru süreçleri halen devam etmektedir. 

Kamu Dairesi Tarafından İstenilen Personel Detayları

Belediye kurumuna alınacak personellerden istenilen öz nitelikler sağlandığı takdirde alımlar gerçekleşecektir. En düşük şartlarla birlikte yüksek maaşla iş başlangıcı yapılacaktır. Kişinin alan yeterliliğe ve bilgi tecrübesine sahip olması gerekmektedir. İstenilen bu alan yeterlilikleri aşağıda verilmiştir.

Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşı Olmak

Herhangi bir adli sicil kaydı veya TCK Kanun Maddelerinden Yargılanmamış olması.

Alınacak Personel 60 gün süre ile deneme süreci olacaktır.

İstenilen personel branş alanından mezun olunması.

Kişinin mecburi askerlik hizmet süresini tamamlamış olması gerekmektedir.

Adayın Sosyal Güvenlik kurumlarından emeklilik maaşı almıyor veya yaşlı bakım aylığına sahip olmaması gerekmektedir.

Eğitim seviyesi, en az ilköğretim en yüksek lisans alanlarından mezun olmak.

İstenilen alandan sertifikalara sahip olması.

Alınacak Branş Dalı

Beko Loder (Kazıcı- Yükleyici) 

Personel Başvuru Tarihi ve Müracaat Şekli

Tokat Çamlıbel Belediye Başkanlığına Personel istihdam edilmek üzere İŞKUR üzerinden (00007252614) İş ilan numarası ile İŞKUR sayfasından başvurular alınacaktır.

Başvuru Tarihi: 6 Ocak 2023/ 10 Ocak 2023 Tarihleri arasından müracaatlar alınacaktır.

AdminAdmin

YORUMLAR
ÇOK OKUNANLAR